签约一：浙江湖州——以“区域灵工平台”为核心，融合产业人才培育

代表浙江省签约的《湖州市区域化用工共享服务平台》，是新龙网“区域灵工+产业人才”融合模式的标杆实践，由湖州市人力资源和社会保障局与杭州浙星科技（集团）有限公司联合打造。此次签约由新龙网CEO周结兵亲自代表公司上台，足见企业对该融合模式落地的重视，也彰显了新龙网助力长三角用工协同与产业人才培育的双重决心。

平台以“区域灵工”为基础，同步融入产业人才培育，精准解决四大痛点：

• 灵工资源统筹与产业适配：整合湖州全域企业临时用工需求、个体劳动者技能信息，构建“灵工资源池”，同时结合湖州制造业、服务业等重点产业需求，标注灵工技能与产业适配度，打破用工与产业需求壁垒；

• 动态匹配调度与技能升级：通过数字化系统实现“用工需求-灵工技能”实时匹配，支持灵活用工模式，同时针对产业紧缺技能，为灵工提供定向培训，推动“普通灵工”向“产业技能人才”转型；

• 产业人才储备与输送：将表现优秀、技能达标的灵工纳入产业人才储备库，为企业输送长期稳定的技能人才，缓解产业人才短缺问题；

• 全流程服务保障：覆盖灵工招聘、技能培训、薪酬结算、权益保障等全流程，既帮企业降低用工成本，又为产业培育后备人才，完美契合大会“促进高质量充分就业”与“塑造现代化人力资源”的双重主题。

未来，这个融合模式平台还将成为长三角“灵工育人才、人才促产业”的“可复制样本”，推动区域用工与产业协同升级！

签约二：广西南宁——以“产业人才”服务为核心，联动区域灵工支撑

作为南宁人工智能重点项目，《新龙网产业人才生态服务平台》是新龙网 “产业人才 + 区域灵工” 支撑模式的核心布局，平台已落户南A中心，由南宁五象新区规划建设管理委员会（代表南宁市）与南宁浙星科技有限公司（杭州浙星全资子公司）联合签约。平台以服务全区产业人才需求为核心，同时联动区域灵工资源，为广西千亿元产业集群（尤其人工智能领域）提供人才与灵活用工双重支撑。

当前，人工智能是广西重点培育的数字经济核心赛道，不仅面临高端产业人才缺口，也存在项目性、临时性的灵活用工需求。平台以“产业人才”为核心，联动区域灵工，构建四大能力：

• 产业人才精准引育与灵工协同：针对AI产业需求定制“AI+产业”培训课程，联动东盟高校引才，同时整合广西区域内具备基础AI技能的灵工，构建“AI产业灵工池”，支撑企业临时项目需求；

• 产才供需匹配与灵工补充：依托自研算法打通全区AI企业岗位库、人才库与项目库，实现“岗位-人才-产业项目”精准对接，同时针对项目峰值需求，调配“AI产业灵工”补充人力；

• 灵工向产业人才转化：为“AI产业灵工”提供进阶培训，考核通过后纳入 AI产业人才库，实现 “灵活用工”向“正式产业人才”转化，充实产业人才队伍；

• 全周期服务保障：搭建 “招聘-培训-政策兑现-生活保障”一站式平台，覆盖产业人才与灵工全流程服务，联动金融机构推出“人才创业贷”，支持AI产业人才与优质灵工创业。

南宁浙星科技总经理孟政表示：“平台落户南 A 中心后，将以‘产业人才’为核心、‘区域灵工’为补充，联动全区14地市构建‘AI 产业人才+灵工’双支撑体系，助力广西打造面向东盟的AI产业发展高地。”

背后的实力：新龙网凭什么脱颖而出？

能在全国各省 “一票难求” 的签约中独占两席，新龙网的突围绝非偶然：

作为全国首批互联网平台型企业、国家高新技术企业，新龙网斩获浙江省首批 “专精特新” 人力资源服务机构与专精特新中小企业双重认证，同时获评浙江省科技型中小企业，资质权威完备 —— 持有互联网信息服务业务经营许可证、增值电信业务经营许可证、网络安全等级保护三级认证及 “双软认证” 等核心资质，手握 60 余项平台核心功能软件著作权，技术产权清晰、数据安全机制健全。

新龙网独创的 B・U・G（Business・University・Government）产业人才生态服务平台三位一体战略：以“促进高质量发展”为核心，打破政企校信息壁垒并打造针对性解决方案：让用工企业实现人力资源供应链合规与优化，助政府搭建本地灵工平台以留存税源、储备产业人才、促进地方经济高质量发展，帮高校链接企业资源、优化人才培养方向并畅通学生就业渠道，构建起完整的人力资源生态闭环，形成“企业参与人才培养、教育服务企业、政策滋养产业”的良性循环。

深耕行业多年，新龙网已搭建 “企业资质认证、系统技术、风控标准、税务系统对接”全套成熟体系，业务网络辐射全国，服务海量生态伙伴、企业用户与灵活就业者。

此次双省签约项目的落地，是其模式创新与行业实力的有力印证。未来，新龙网将持续拓展服务边界，以数字化为核心链接政企校三方资源，赋能人力资源服务机构与用工企业，为行业高质量发展注入持续动力。