今年6月，集团正式启动以“质量承诺·卓越启航”为主题的质量专题活动。历时三个月，在全员积极参与和各部门通力协作下，系列活动于9月底顺利落下帷幕。我们以一场凝聚团队、激发活力的拓展团建活动作为收尾，也为持续深化的质量工作开启了新篇章。

▍质量文化，深入人心

我们共同确立了公司的质量文化与理念，并将其贯穿始终。

质量理念：全员参与，关注细节，追求零缺陷，推行全过程质量管理。

质量原则：遵守流程，按章作业，坚守质量红线。

通过质量文化宣贯、全员学习质量文化PPT、质量知识培训、海报张贴、横幅悬挂等形式，我们将“质量是尊严，是企业生命”“零缺陷不是目标，是习惯”等理念融入日常，让质量意识成为每位瑞可达人的自觉行动。

▍深度研讨，聚焦痛点

7月开展的“质量焦点深度研讨会”，聚焦公司当前最紧迫的质量挑战，群策群力锁定TOP3改进机会点，并制定具体方案，各基地分公司进行了落地实施。

将方法论转化为实际行动，共同推动质量竞争力提升。

▍系统学习，夯实基础

我们从知识、工具到体系，开展多维度能力提升：

质量培训营：覆盖顾客投诉处理、8D、FMEA、APQP等11项专项能力；

IATF 16949 学习周：全员线上学习并完成考核，夯实质量体系基础；

质量知识竞赛：通过北森平台开展“质领卓越·竞逐巅峰”线上PK，以赛促学，激发热情；

主题读书会：共读《质量免费》、《质量管理入门》、《五大质量工具详解及运用案例》等经典著作，分享感悟，推动学以致用；

集团体系审核辅导提升：通过对分公司及生产基地的体系和过程辅导，强化了各单位的质量控制能力，进一步完善了体系和流程，打下了更坚实的质量基础。

▍案例复盘与演讲，传递质量声音

质量案例复盘会：以真实案例为镜，推动工艺评审机制升级、OPL清单完善等四项基础加固；

“质量之声”演讲比赛：来自质量、研发、工艺等部门的同事分享“我与质量的故事”，展现质量责任与文化认同；

QIT评选活动：跨基地、跨部门的质量改善团队展示成果，评选出一、二、三等奖，树立标杆、推广经验。

▍团建拓展，携手共进

9月20日，我们以一场主题团建活动为质量专题画上圆满句号。活动中，大家协作完成挑战，在轻松氛围中强化团队凝聚力，也寓意着：质量活动月的结束，正是更好践行质量工作的新起点。

▍总结与展望

质量专题活动虽然告一段落，但质量改善之路没有终点。我们将继续秉持“全员参与，关注细节，追求零缺陷，推行全过程质量管理”的理念，将活动中形成的机制、方法与文化沉淀下来，持续推动质量体系优化、质量意识深化、质量行为常态化。

质量是责任，是承诺，是瑞可达的生命线。

感谢每一位参与、支持、贡献的你们，让我们继续携手，以质量铸就尊严，以行动赢得未来！