欣奕华材料:青年创新社正式开营

发布者:阜阳欣奕华
时间:2025-07-18
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近日,欣奕华材料“青年创新社”在CEO黄常刚、COO陆金波、CHRO李琳、中央研究院院长毛国平、阜阳工厂长刘宸、新事业企划部总经理李在训,以及各BU总经理的共同见证下正式启航,包括首批成员共有50余名成员在北京-阜阳现场视频参会

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启动会速览:

1.CHRO李琳:宣读红头文件,李琳总宣读设立决定,明确社团定位与运行规则;

2.新事业企划部总经理李在训:系统阐释孵化路径,并公布配套激励制度;

3.CEO黄常刚:动员鼓励,寄语未来;

4.口号诞生:经过现场投票,“青创无限,敢想敢燃”当选社团的Slogan;

5.工具包发放:为首批成员及导师发放工具包。

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青年创新社长期开放报名,无论研发、制造、销售或职能部门都可以报名参加,共同将创新思维转化为增长新动能。


CEO黄常刚寄语摘录


一、明确创新的战略意义与核心地位 

立足集团十二周年董事长讲话“开启AI时代‘创业2.0’奋斗新篇章”战略,强调当前是未来创业的关键阶段,需聚焦董事长提出的“智能机器和先进材料如何在行业内领先”这一核心问题。回顾“创业1.0”阶段,公司通过跟随成熟产品模式实现发展;而在“创业2.0”阶段,创新是高科技企业活下去、做大做强的核心支撑,是头等大事、核心动力,需如泉水般持续涌现,为公司第二曲线的发展注入源源不断的活力。


二、公司提供全方位资源支持与平台保障

青年创新社作为推动跨组织创新的平台,获得公司全流程、全方位支持,将在公司层面投入资源,且配备李在训专家和毛博士等顶尖研发导师,他们具备海外优秀企业创新经验,能为成员提供专业指导。

鼓励成员主动向公司争取资源与支持,向导师请教学习,结合自身努力形成适合的创新思维,将创新作为共同事业,通过个体创新助力企业实现领先。


三、倡导打破束缚,推动突破式创新

打破固有思维与业务局限,以岛津田中耕一为例,说明打破思维定式可拓展新领域、创造重大价值,鼓励在现有业务基础上突破边界,不被当前工作内容束缚


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打破部门壁垒,推动跨领域融合创新,如探索 “半导体+显示”、“光刻胶+OLED 材料” 、以及现有业务以外的全新产品等跨界方向,实现超越自我与业务界限的革新。公司将为平台提供更多创新机会,凝聚力量共同实现“创业 2.0”目标。


活动主办:欣奕华材料青年创新社

活动协办:北京欣奕华工会和阜阳欣奕华工会